PT Sinergi Gula Nusantara (SGN) anak perusahaan PTPN III (Persero) Holding Perkebunan, meraih dua penghargaan dalam ajang Anugerah BUMN Ke-13 Tahun 2024 yaitu Kategori Strategi Pertumbuhan Anak Perusahaan BUMN dan penghargaan Best CEO.

Aris Toharisman Direktur Utama SGN yang meraih penghargaan Best CEO in Leading Change Leadership Inisiative, mengatakan penghargaan tersebut merupakan hasil kerja sama semua karyawan dan menjadi motivasi untuk bekerja lebih baik dan produktif.

“Terima kasih kepada semua karyawan SGN atas sinergi dan kebersamaan kita dalam membangun perusahaan. Banyak PR (Pekerjaan Rumah-red)  yang harus kita selesaikan, namun ruang perbaikan masih terbuka lebar. Penghargaan yang kita terima tentu harus memotivasi kita semua untuk bekerja lebih baik dan lebih produktif”, ungkap Aris Toharisman.

SGN yang berdiri tahun 2021 menunjukkan portofolio bisnis positif pada tahun 2023 sehingga mampu meraih EBITDA Rp1 trilyun dan mencetak laba positif.  Selain itu komitmen mendukung swasembada gula nasional di Indonesia terlihat dengan beberapa strategi bisnis yang telah diimplementasikan diantaranya pola SBH (Sistem Bagi Hasil) dengan petani yang lebih menguntungkan serta pengelolaan operasional yang lebih efisien.

Anugerah BUMN merupakan bentuk apresiasi kepada para CEO dan perusahaan BUMN yang berkiprah bagi pertumbuhan bisnis berkelanjutan. Anugerah BUMN 2024 mengangkat tema “Bisnis Reinvention untuk Optimalisasi Peluang Bisnis di Industri 4.0”, merupakan tahun ke-13 ajang tersebut.  Penyerahan apresiasi kepada pemenang atau malam penganugerahan berlangsung di Jakarta, Rabu (13/03) lalu.

Ketua Dewan Juri Anugerah BUMN 2024 sekaligus mantan Menteri BUMN pertama Dr. Tanri Abeng, MBA mengatakan, perkembangan BUMN khususnya dalam 3 tahun terakhir terus meningkat baik dari sisi profitabilitas maupun solvabilitas.

“Salah satu faktor penyebabnya adalah penerapan governance system di BUMN yang sangat ketat dan pengelolaan risk manajemen yang baik. Yang tak kalah penting, Kementerian BUMN sudah menata BUMN sesuai dengan roadmap yang sudah kita kembangkan,” ungkapnya.

Menurutnya, peningkatan kinerja BUMN senantiasa relevan dengan tema yang diangkat dalam Anugerah BUMN. Sehingga kategori penilaian BUMN dilihat dari berbagai aspek, mulai dari strategi, governance, serta pengembangan talenta.